Alle voordelen toegelicht

1: Specialisatie
2: Slim werven
3: Snel werven
4: Actueel netwerk van kandidaten
5: Slim zoeken
6: Training & Coaching
7: Recruitment Process Outsourcing (RPO)
8: Transparantie van het proces
9: Interim en Executive Search
10: Innovatie

Direct contact met ons opnemen? Bel onze specialisten op 020 570 8120

1: Specialisatie
Sinds de oprichting van Ambitious People in 2007 hebben wij ons sterk geprofileerd als specialist in Sales & Marketing recruitment. Dit is een bewuste keuze: om abitieuze professionals samen te brengen met ambitieuze bedrijven is kennis van de markt vereist.

2: Slim werven
Door gebruik te maken van arbeidsmarktgedragsonderzoek (Intelligence Group) weten we waar we moeten adverteren en wat kandidaten beweegt. Zo bereiken en bewegen we de juiste doelgroep en krijgen we de beste response op jouw vacatures.

3: Snel werven
Door het gebruik van recruitmentsoftware (OTYS) en de grootste adverteerder van vacatures (Knollenstein) kunnen wij snel en gemakkelijk vacatures plaatsen. Door de tijdsbesparing die dit oplevert, kunnen we ons nog beter richten op het selecteren van de juiste kandidaten.

4: Actueel netwerk van kandidaten
Kandidaten in ons netwerk ontvangen relevante vacatures middels RSS feed en E-mail Alerts. Zo trekken we snel en gericht de juiste kandidaten voor jouw organisatie aan en brengen we jou direct op de hoogte van de beste professionals.

5: Slim zoeken
Innovatieve zoek- en matchingsoftware (Actonomy) zorgt ervoor dat onze kandidaten gemakkelijk passende vacatures kunnen vinden op onze site. Daarnaast helpt deze software onze consultants verborgen talent in onze database naar voren te halen.

6: Training & Coaching
Onze consultants worden wekelijks inhouse getraind. Daarnaast ontvangen ze met regelmaat externe training (Rise, OTYS en Kangaroo). Meer kennis bij ons betekent een beter resultaat voor jouw organisatie.

7: Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Je bespaart je organisatie niet alleen kosten en tijd, de modulaire opbouw van RPO zorgt ook voor kennisvoordeel en een betere employer branding door je eigen "werken bij" website. Meer RPO voordelen »

8: Transparantie van het proces
Bij onze kennismaking bespreken wij de vacature en jouw organisatie en bepalen we samen de ideale procedure. Gedurende het gehele recruitmentproces informeren wij jou over de voortgang. Verder openen wij voor jou een My Ambitious People account. Onze werkwijze »

9: Interim en Executive Search
Afhankelijk van de behoefte kunnen wij je ook assisteren met een Interim oplossing. Executive Search kan worden ingezet voor de moeilijk te vervullen Management en Director functies. Meer informatie? Neem contact op met Jan Berben.

10: Innovatie
Er zijn talrijke diensten en tools beschikbaar op het gebied van (e-)recruitment. Wij zijn voortdurend in dialoog met innoverende mensen en bedrijven, om onze recruitment tools te optimaliseren en af te stemmen op de wensen van onze opdrachtgevers. 


Direct contact met ons opnemen? Bel onze specialisten op 020 570 8120